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Faires und wertschätzendes Trennen
Taschenbuch von Oliver Heun-Lechner
Sprache: Deutsch

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Kategorien:
Beschreibung
Oliver Heun-Lechner beschreibt in diesem essential die Inhalte eines Trennungsmanagements und die einzelnen Phasen im Trennungsprozess. Mit personellen Trennungen sind Risiken verbunden, die weiterführend auf den Unternehmenserfolg wirken. Eine soziale, faire und wertschätzende Haltung kann unter Berücksichtigung einer guten Vorbereitung nicht nur Risiken mindern, sondern kann auch zum Profit für Organisation und Betroffene werden.
Oliver Heun-Lechner beschreibt in diesem essential die Inhalte eines Trennungsmanagements und die einzelnen Phasen im Trennungsprozess. Mit personellen Trennungen sind Risiken verbunden, die weiterführend auf den Unternehmenserfolg wirken. Eine soziale, faire und wertschätzende Haltung kann unter Berücksichtigung einer guten Vorbereitung nicht nur Risiken mindern, sondern kann auch zum Profit für Organisation und Betroffene werden.
Über den Autor
Oliver Heun-Lechner ist Gründer und Eigentümer von [...] und verfügt über mehr als 20 Jahre Führungserfahrung in Handels- und Industriebetrieben.
Zusammenfassung

Faires und wertschätzendes Trennungsmanagement für HR

Inhaltsverzeichnis
Trennungsmanagement.- Ursachen einer personellen Trennung.- Risiken einer personellen Trennung.- Entscheidungsfindung.- Ziele einer personellen Trennung.- Grundvoraussetzungen.- Trennungsgespräch.- Kommunikation.- Wirkung auf Verbleibende.
Details
Erscheinungsjahr: 2020
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Reihe: essentials
Inhalt: x
50 S.
7 s/w Illustr.
50 S. 7 Abb.
ISBN-13: 9783658304287
ISBN-10: 3658304286
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 978-3-658-30428-7
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Heun-Lechner, Oliver
Auflage: 1. Aufl. 2020
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
essentials
Verantwortliche Person für die EU: Books on Demand GmbH, In de Tarpen 42, D-22848 Norderstedt, info@bod.de
Maße: 210 x 148 x 4 mm
Von/Mit: Oliver Heun-Lechner
Erscheinungsdatum: 30.09.2020
Gewicht: 0,092 kg
Artikel-ID: 118263572
Über den Autor
Oliver Heun-Lechner ist Gründer und Eigentümer von [...] und verfügt über mehr als 20 Jahre Führungserfahrung in Handels- und Industriebetrieben.
Zusammenfassung

Faires und wertschätzendes Trennungsmanagement für HR

Inhaltsverzeichnis
Trennungsmanagement.- Ursachen einer personellen Trennung.- Risiken einer personellen Trennung.- Entscheidungsfindung.- Ziele einer personellen Trennung.- Grundvoraussetzungen.- Trennungsgespräch.- Kommunikation.- Wirkung auf Verbleibende.
Details
Erscheinungsjahr: 2020
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Reihe: essentials
Inhalt: x
50 S.
7 s/w Illustr.
50 S. 7 Abb.
ISBN-13: 9783658304287
ISBN-10: 3658304286
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 978-3-658-30428-7
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Heun-Lechner, Oliver
Auflage: 1. Aufl. 2020
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
essentials
Verantwortliche Person für die EU: Books on Demand GmbH, In de Tarpen 42, D-22848 Norderstedt, info@bod.de
Maße: 210 x 148 x 4 mm
Von/Mit: Oliver Heun-Lechner
Erscheinungsdatum: 30.09.2020
Gewicht: 0,092 kg
Artikel-ID: 118263572
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