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Beschreibung
Unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung, aktueller Literatur und europäischer Rechtsentwicklung zur außerordentlichen Kündigung und zum Befristungsrecht wird in der Neubearbeitung 2019 der
620-630 BGB die Beendigung des Dienstverhältnisses systematisch erläutert. U.a. wird die schwierige jüngst vom EuGH entschiedene Frage, anhand welcher Kriterien das staatliche Gericht das Verlangen nach loyalem Verhalten bewerten könne, oder etwa das Vorliegen von sehr langen Beschäftigungszeiten in Fällen der Sachgrundbefristungen eingehend erörtert.
620-630 BGB die Beendigung des Dienstverhältnisses systematisch erläutert. U.a. wird die schwierige jüngst vom EuGH entschiedene Frage, anhand welcher Kriterien das staatliche Gericht das Verlangen nach loyalem Verhalten bewerten könne, oder etwa das Vorliegen von sehr langen Beschäftigungszeiten in Fällen der Sachgrundbefristungen eingehend erörtert.
Unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung, aktueller Literatur und europäischer Rechtsentwicklung zur außerordentlichen Kündigung und zum Befristungsrecht wird in der Neubearbeitung 2019 der
620-630 BGB die Beendigung des Dienstverhältnisses systematisch erläutert. U.a. wird die schwierige jüngst vom EuGH entschiedene Frage, anhand welcher Kriterien das staatliche Gericht das Verlangen nach loyalem Verhalten bewerten könne, oder etwa das Vorliegen von sehr langen Beschäftigungszeiten in Fällen der Sachgrundbefristungen eingehend erörtert.
620-630 BGB die Beendigung des Dienstverhältnisses systematisch erläutert. U.a. wird die schwierige jüngst vom EuGH entschiedene Frage, anhand welcher Kriterien das staatliche Gericht das Verlangen nach loyalem Verhalten bewerten könne, oder etwa das Vorliegen von sehr langen Beschäftigungszeiten in Fällen der Sachgrundbefristungen eingehend erörtert.
Details
Erscheinungsjahr: | 2019 |
---|---|
Fachbereich: | BGB |
Genre: | Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft |
Produktart: | Nachschlagewerke |
Rubrik: | Recht & Wirtschaft |
Medium: | Buch |
Übersetzungstitel: | Preliminary Remarks on §§ 620-630: Termination of Service and Employment Relationships |
Inhalt: |
VII
743 S. |
ISBN-13: | 9783805912914 |
ISBN-10: | 3805912919 |
Sprache: | Deutsch |
Redaktion: |
Oetker, Hartmut
Preis, Ulrich Rolfs, Christian |
Herausgeber: | Hartmut Oetker/Ulrich Preis/Christian Rolfs |
Auflage: | 17. Aufl. |
Hersteller: | De Gruyter |
Verantwortliche Person für die EU: | Walter de Gruyter GmbH, De Gruyter GmbH, Genthiner Strasse 13, D-10785 Berlin, productsafety@degruyterbrill.com |
Maße: | 40 x 180 x 250 mm |
Von/Mit: | Hartmut Oetker (u. a.) |
Erscheinungsdatum: | 02.09.2019 |
Gewicht: | 1,24 kg |
Details
Erscheinungsjahr: | 2019 |
---|---|
Fachbereich: | BGB |
Genre: | Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft |
Produktart: | Nachschlagewerke |
Rubrik: | Recht & Wirtschaft |
Medium: | Buch |
Übersetzungstitel: | Preliminary Remarks on §§ 620-630: Termination of Service and Employment Relationships |
Inhalt: |
VII
743 S. |
ISBN-13: | 9783805912914 |
ISBN-10: | 3805912919 |
Sprache: | Deutsch |
Redaktion: |
Oetker, Hartmut
Preis, Ulrich Rolfs, Christian |
Herausgeber: | Hartmut Oetker/Ulrich Preis/Christian Rolfs |
Auflage: | 17. Aufl. |
Hersteller: | De Gruyter |
Verantwortliche Person für die EU: | Walter de Gruyter GmbH, De Gruyter GmbH, Genthiner Strasse 13, D-10785 Berlin, productsafety@degruyterbrill.com |
Maße: | 40 x 180 x 250 mm |
Von/Mit: | Hartmut Oetker (u. a.) |
Erscheinungsdatum: | 02.09.2019 |
Gewicht: | 1,24 kg |
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