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Der Upstalsboomer Weg und die werteorientierte Unternehmenskultur. Ein Vorbild für die Soziale Arbeit?
Taschenbuch von Anonymous
Sprache: Deutsch

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Beschreibung
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 1,3, , Veranstaltung: Konzepte und Methoden des Wertemanagements, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Ausarbeitung liegt darin, einen Eindruck zu generieren, ob bzw. inwiefern das Konzept des Upstalsboomer Weges als Vorbild für die Forcierung einer werteorientierten Unternehmenskultur in der Sozialen Arbeit adaptiert werden kann.

"Wir sind mitten in einem Umwälzungs- und Verwandlungs-, Veränderungsprozess der so gewaltig ist wie der von der Agrargesellschaft in die Industriegesellschaft." Dieses Zitat von Wolff Lotter aus dem Film "Stille Revolution" wirkt zunächst utopisch. Bei näherer Betrachtung wird die Aktualität dieser Behauptung jedoch allgegenwärtig und es erhärtet sich, bei fundierter Betrachtung, der Eindruck, dass die Allgegenwärtigkeit und der Realitätsgehalt höher erscheinen, als man auf den ersten Eindruck vermuten mag.

Auch der Autor Richard Barrett sieht Unternehmensführung einem fundamentalen Wandel ausgesetzt. Durch gesellschaftliche und ökonomische Veränderungsprozesse wird der Prozess der Wertschöpfung bzw. die Generierung von Werten, was seit jeher den Sinn eines Unternehmens repräsentiert, zunehmend diffiziler und vor neue Herausforderungen gestellt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 1,3, , Veranstaltung: Konzepte und Methoden des Wertemanagements, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Ausarbeitung liegt darin, einen Eindruck zu generieren, ob bzw. inwiefern das Konzept des Upstalsboomer Weges als Vorbild für die Forcierung einer werteorientierten Unternehmenskultur in der Sozialen Arbeit adaptiert werden kann.

"Wir sind mitten in einem Umwälzungs- und Verwandlungs-, Veränderungsprozess der so gewaltig ist wie der von der Agrargesellschaft in die Industriegesellschaft." Dieses Zitat von Wolff Lotter aus dem Film "Stille Revolution" wirkt zunächst utopisch. Bei näherer Betrachtung wird die Aktualität dieser Behauptung jedoch allgegenwärtig und es erhärtet sich, bei fundierter Betrachtung, der Eindruck, dass die Allgegenwärtigkeit und der Realitätsgehalt höher erscheinen, als man auf den ersten Eindruck vermuten mag.

Auch der Autor Richard Barrett sieht Unternehmensführung einem fundamentalen Wandel ausgesetzt. Durch gesellschaftliche und ökonomische Veränderungsprozesse wird der Prozess der Wertschöpfung bzw. die Generierung von Werten, was seit jeher den Sinn eines Unternehmens repräsentiert, zunehmend diffiziler und vor neue Herausforderungen gestellt.
Details
Erscheinungsjahr: 2021
Fachbereich: Sozialpädagogik
Genre: Erziehung & Bildung, Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Sozialwissenschaften
Medium: Taschenbuch
Inhalt: 32 S.
ISBN-13: 9783346527905
ISBN-10: 3346527905
Sprache: Deutsch
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Anonymous
Auflage: 1. Auflage
Hersteller: GRIN Verlag
Verantwortliche Person für die EU: Books on Demand GmbH, In de Tarpen 42, D-22848 Norderstedt, info@bod.de
Maße: 210 x 148 x 3 mm
Von/Mit: Anonymous
Erscheinungsdatum: 11.11.2021
Gewicht: 0,062 kg
Artikel-ID: 120794549
Details
Erscheinungsjahr: 2021
Fachbereich: Sozialpädagogik
Genre: Erziehung & Bildung, Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Sozialwissenschaften
Medium: Taschenbuch
Inhalt: 32 S.
ISBN-13: 9783346527905
ISBN-10: 3346527905
Sprache: Deutsch
Ausstattung / Beilage: Paperback
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Anonymous
Auflage: 1. Auflage
Hersteller: GRIN Verlag
Verantwortliche Person für die EU: Books on Demand GmbH, In de Tarpen 42, D-22848 Norderstedt, info@bod.de
Maße: 210 x 148 x 3 mm
Von/Mit: Anonymous
Erscheinungsdatum: 11.11.2021
Gewicht: 0,062 kg
Artikel-ID: 120794549
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