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Dekorationsartikel gehören nicht zum Leistungsumfang.
Workvolution: In 5 Minuten Kultur verändern
Tipps und Tricks zur Arbeits(R)evolution - nicht nur für Führungskräfte
Buch von Christina Hübschen (u. a.)
Sprache: Deutsch

34,99 €*

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Beschreibung

In diesem Buch rund um das Thema Arbeitskultur geht es darum, Führungskräften und jedem einzelnen Mitarbeiter einfache Mittel vorzustellen, um nachhaltigen Einfluss auf die Arbeitswelt in ihren Unternehmen auszuüben. In kurzen Kapiteln und mit knackigen Praxisbeispielen, gibt Workvolution einen Einblick in Arbeitsmethoden der Zukunft und Themen wie Führung, Kollaboration und Vernetzung, Design Thinking, Selbstorganisation, Purpose, Recruiting, Mitarbeiterentwicklung, fairer Vergütung und Konsent. Die Autorinnen schreiben mitten aus der Unternehmenspraxis heraus und haben alle Methoden und Vorschläge selbst ausprobiert. Start Small Kapitel dienen als Inspiration und praktische Anleitung, um Veränderungen direkt anzustoßen. Wertvolle Literaturtipps und Hinweise im Buch ermöglichen es, sich auch detaillierter in die einzelnen Themen einzuarbeiten.

Aus dem Inhalt

  • Die neue Arbeitswelt
  • Die neue Rolle von Führung
  • Die Methoden der Zukunft
  • Wo die (R)evolution beginnt

Die Autorinnen

Christina Hübschen, Cornelia Lass und Julia Opardija kennen die Corporate-, genauso wie die Start-up-Welt. Sie haben im internationalen Umfeld umfangreiche Erfahrungen in Führung und Unternehmensentwicklung gesammelt, arbeiten heute alle drei in Führungspositionen im Personalbereich und leben in der Schweiz. Sie zeigen, dass man vieles anders machen kann-und das relativ schnell und ohne große Komplexität.

In diesem Buch rund um das Thema Arbeitskultur geht es darum, Führungskräften und jedem einzelnen Mitarbeiter einfache Mittel vorzustellen, um nachhaltigen Einfluss auf die Arbeitswelt in ihren Unternehmen auszuüben. In kurzen Kapiteln und mit knackigen Praxisbeispielen, gibt Workvolution einen Einblick in Arbeitsmethoden der Zukunft und Themen wie Führung, Kollaboration und Vernetzung, Design Thinking, Selbstorganisation, Purpose, Recruiting, Mitarbeiterentwicklung, fairer Vergütung und Konsent. Die Autorinnen schreiben mitten aus der Unternehmenspraxis heraus und haben alle Methoden und Vorschläge selbst ausprobiert. Start Small Kapitel dienen als Inspiration und praktische Anleitung, um Veränderungen direkt anzustoßen. Wertvolle Literaturtipps und Hinweise im Buch ermöglichen es, sich auch detaillierter in die einzelnen Themen einzuarbeiten.

Aus dem Inhalt

  • Die neue Arbeitswelt
  • Die neue Rolle von Führung
  • Die Methoden der Zukunft
  • Wo die (R)evolution beginnt

Die Autorinnen

Christina Hübschen, Cornelia Lass und Julia Opardija kennen die Corporate-, genauso wie die Start-up-Welt. Sie haben im internationalen Umfeld umfangreiche Erfahrungen in Führung und Unternehmensentwicklung gesammelt, arbeiten heute alle drei in Führungspositionen im Personalbereich und leben in der Schweiz. Sie zeigen, dass man vieles anders machen kann-und das relativ schnell und ohne große Komplexität.

Über den Autor

Christina Hübschen, Cornelia Lass und Julia Opardija kennen die Corporate-, genauso wie die Start-up-Welt. Sie haben im internationalen Umfeld umfangreiche Erfahrungen in Führung und Unternehmensentwicklung gesammelt, arbeiten heute alle drei in Führungspositionen im Personalbereich und leben in der Schweiz. Sie zeigen, dass man vieles anders machen kann-und das relativ schnell und ohne große Komplexität.

Inhaltsverzeichnis

Die neue Arbeitswelt.- Die neue Rolle von Führung.- Die Methoden der Zukunft.- Wo die (R)evolution beginnt.

Details
Erscheinungsjahr: 2024
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Inhalt: xiv
130 S.
1 s/w Illustr.
13 farbige Illustr.
130 S. 14 Abb.
13 Abb. in Farbe.
ISBN-13: 9783658455125
ISBN-10: 3658455128
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 89507289
Einband: Gebunden
Autor: Hübschen, Christina
Opardija, Julia
Lass, Cornelia
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, D-69121 Heidelberg, juergen.hartmann@springer.com
Maße: 216 x 153 x 13 mm
Von/Mit: Christina Hübschen (u. a.)
Erscheinungsdatum: 06.12.2024
Gewicht: 0,306 kg
Artikel-ID: 129483694
Über den Autor

Christina Hübschen, Cornelia Lass und Julia Opardija kennen die Corporate-, genauso wie die Start-up-Welt. Sie haben im internationalen Umfeld umfangreiche Erfahrungen in Führung und Unternehmensentwicklung gesammelt, arbeiten heute alle drei in Führungspositionen im Personalbereich und leben in der Schweiz. Sie zeigen, dass man vieles anders machen kann-und das relativ schnell und ohne große Komplexität.

Inhaltsverzeichnis

Die neue Arbeitswelt.- Die neue Rolle von Führung.- Die Methoden der Zukunft.- Wo die (R)evolution beginnt.

Details
Erscheinungsjahr: 2024
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Buch
Inhalt: xiv
130 S.
1 s/w Illustr.
13 farbige Illustr.
130 S. 14 Abb.
13 Abb. in Farbe.
ISBN-13: 9783658455125
ISBN-10: 3658455128
Sprache: Deutsch
Herstellernummer: 89507289
Einband: Gebunden
Autor: Hübschen, Christina
Opardija, Julia
Lass, Cornelia
Hersteller: Springer Fachmedien Wiesbaden
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, D-69121 Heidelberg, juergen.hartmann@springer.com
Maße: 216 x 153 x 13 mm
Von/Mit: Christina Hübschen (u. a.)
Erscheinungsdatum: 06.12.2024
Gewicht: 0,306 kg
Artikel-ID: 129483694
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