In "Führen von Innen: Das neue Zeitalter empathischer Führung" verwebt Dr. Emily Stanton, eine renommierte Führungsexpertin mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung, ihre umfangreichen Kenntnisse in Leadership und Management mit revolutionären Einsichten aus der Interaktion mit künstlicher Intelligenz, insbesondere ChatGPT. Dieses Buch bietet einen tiefen Einblick in die sich wandelnde Welt der Unternehmensführung, beleuchtet durch die Linse der Organisationspsychologie und der technologischen Innovation.

Dr. Stanton führt den Leser durch eine transformative Reise der Führung, in der sie die Prinzipien der "umgekehrten Führung" vorstellt - ein radikaler Ansatz, der traditionelle Führungsmodelle herausfordert und durch Empathie, Anpassungsfähigkeit und Innovation ersetzt. Mit einem starken Fokus auf Selbstreflexion, ethischer Entscheidungsfindung und der Schaffung einer inklusiven Unternehmenskultur, zeigt sie, wie echte Führungskraft aus der Fähigkeit entsteht, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aus Fehlern zu lernen.

Als Mentorin, Sprecherin auf internationalen Konferenzen und engagierte Förderin von Frauen in Führungspositionen, bringt Dr. Stanton ihre reiche Erfahrung und ihr Engagement für Gleichberechtigung und Diversität in die Unternehmenswelt ein. Ihr Buch richtet sich an aktuelle und zukünftige Führungskräfte, die die Herausforderungen der modernen Zeit mit Kreativität, Mut und Integrität meistern wollen. "Führen von Innen" ist nicht nur eine Anleitung für effektive Führung, sondern auch eine inspirierende Aufforderung an eine neue Generation von Führungskräften, die Kunst der Führung neu zu definieren.